HUB-Manager Rumst

HelloFresh

Operations | Rumst, BE

Wil jij werken in een jong, dynamisch team in een van de spannendste e-commercesectoren van dit moment? Kom ons dan versterken en help ons succes op de foodmarkt van de Benelux & Frankrijk uit te breiden!


Voor ons transportteam in Rumst zijn wij op zoek naar een gedreven HUB-manager met ervaring binnen de logistiek, die eindverantwoordelijk zal zijn voor een perfect lopend logistiek proces. Specifiek voor wat betreft de last-mile en de allround performance van de HUB.


Over HelloFresh


HelloFresh ontwikkelt gevarieerde recepten en bezorgt deze, inclusief alle ingrediënten die je hiervoor nodig hebt, in een box bij mensen thuis in België, Luxemburg, Nederland en Frankrijk. Vanuit Amsterdam bedient HelloFresh de Benelux & Frankrijk, maar er zijn ook kantoren in Duitsland, Groot-Brittannië, Zwitserland, de Verenigde Staten, Canada en Australië en Nieuw-Zeeland. HelloFresh wil haar klanten inspireren in de keuken en het voor iedereen gemakkelijk maken om thuis gevarieerd en lekker te koken. Help jij binnenkort mee?


Taken


Jij hebt in deze rol een grote bijdrage in de opzet en opstart van de HUB. Hierbij kan je denken aan het samenstellen van het team en het vanaf de start bepalen van de werkprocessen. Dit maakt deze job een unieke kans!


De HUB-Manager is het eerste aanspreekpunt intern en extern en stuurt hierbij een team van logistiek teamleiders aan.


Operationeel:



  • Eindverantwoordelijk voor de operationele aansturing en strategische ontwikkeling van de HUB;

  • Borgt de kwaliteit en continuïteit en stuurt en verbetert waar mogelijk de operationele processen;

  • Draagt de zorg voor een nauwlettende kwaliteitsbewaking op locatie;

  • Beheert en bewaakt kostenontwikkelingen voortvloeiende uit de toegekende budgetten;

  • Stuurt op en bewaakt de uitvoering van de financiële, operationele en personele KPI’s;

  • Stuurt accurate rapportering;

  • Neemt initiatief tot en geeft leiding aan kosten efficiënte processen en verbetervoorstellen;

  • Eindverantwoordelijk voor de inzetbaarheid en goede uitvoering van het wagenpark;

  • Draagt de zorg voor de orde en netheid en staat van onderhoud van het gebouw, wagenpark en de inventaris;

  • Kent de wettelijke bepalingen en de Kwaliteit, Arbo- en Milieurichtlijnen en ziet toe op naleving hiervan.


Human Resources:



  • Is verantwoordelijk voor meer dan 50 medewerkers;

  • Ziet toe op het personeelsbeleid en een adequate personeelsplanning;

  • Geeft direct leiding aan een team van teamleiders;

  • Voert met support van HR beoordelingsgesprekken;

  • Coacht, begeleidt, en zorgt op locatie voor een verandering in bedrijfscultuur door een verbetermentaliteit actief en continu aan te moedigen en

  • Organiseert wekelijks een teammeeting en verzorgt feedback aan het team.


Wie zoeken wij?


Voor deze functie zoeken wij een persoon die: 



  • minimaal drie jaar relevante werkervaring binnen de logistiek;

  • bewezen leiderschap in een logistieke organisatie en strategische vaardigheden;

  • een opleiding volgt aan de hogeschool of universiteit of deze al heeft afgerond;

  • met passie werkt en passie heeft voor eten en alles wat daarbij hoort;

  • ondernemend is en verwachtingen graag overtreft;

  • een teamplayer is met sterke communicatie vaardigheden

  • in het weekend beschikbaar is en geen 9 tot 5 mentaliteit heeft;

  • goede communicatieve vaardigheden heeft en

  • een goede beheersing heeft van de Nederlandse en Engelse taal in zowel woord als geschrift.


Wat bieden wij? 



  • Ontwikkelingsmogelijkheden binnen een jong en dynamisch bedrijf;

  • Veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatieven en ideeën;

  • Een gezellige en sfeervolle werkomgeving in Gent;

  • Een fulltime dienstverband;

  • Een marktconform salaris.


Herken jij jezelf in dit profiel? 


Wil je meer weten? Neem dan gerust contact op met Ard-Jan via [email protected] of stuur een berichtje via LinkedIn. Direct solliciteren? Laat dan jouw gegevens achter middels onderstaand formulier en vergeet niet jouw motivatiebrief en CV in het Nederlands bij te voegen. Incomplete sollicitaties worden niet in behandeling genomen. 


*Wij vullen graag zelf onze vacatures en hebben daar geen hulp van derde partijen voor nodig